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2020四川成都簡陽市招聘編制內教師公告(176名)

發布:2020-05-23 13:41:20    來源:四川公務員考試網 字號: | | 我要提問我要提問
  2020四川成都簡陽市招聘編制內教師公告(176名)已公布,網上報名:2020年6月3日09:00至6月8日17:00四川公務員考試網現將其公布如下:
 
  2020年簡陽市公開招聘教師公告
 
  根據《四川省人力資源和社會保障廳 四川省教育廳關于做好2020年全省面向社會公開考試招聘中小學教師工作的通知》(川人社函〔2020〕164號)和《成都市事業單位公開招聘工作人員辦法》(成人社辦發〔2016〕49號)規定及招聘單位用人需求,按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,簡陽市擬面向社會公開招聘教師176名,其中,擬專項招聘2020年應屆高校畢業生(含畢業后兩年擇業期內未落實工作單位的2018、2019屆國家統一招生的普通高校畢業生)118名。本次公開招聘為編制內招聘,招聘的人員按《事業單位人事管理條例》及相關規定,實行事業單位聘用制管理。現將有關事項公告如下:
 
  一、招聘范圍及對象
 
  面向全國招聘符合崗位應聘資格條件(詳見附件1)的社會在職工作者、社會未就業人員及2020年應屆高校畢業生(含畢業后兩年擇業期內未落實工作單位的2018、2019屆國家統一招生的普通高校畢業生)。其中:
 
  (一)2020年應屆高校畢業生須在2020年7月31日之前取得應聘資格條件要求的國家承認的學歷畢業證(受疫情影響畢業的可根據所在高校相關規定適當延長)。
 
  (二)2020年應屆高校畢業生(含畢業后兩年擇業期內未落實工作單位的2018、2019屆國家統一招生的普通高校畢業生)在資格審查(原件校驗)時未取得教師資格證的按照人社部發〔2020〕24號文件“先上崗,后考證”的規定,若被聘用,須在聘用合同約定的1年試用期內取得本次公開招聘應聘崗位資格條件要求的相應教師資格證;未在聘用合同約定的1年試用期內取得的,依法解除聘用合同。
 
  (三)其他社會在職工作者、社會未就業人員須在資格審查(原件校驗)時提供應聘資格條件要求的國家承認的學歷畢業證、教師資格證等證書及相關證明材料。國外、境外留學人員須于資格審查(原件校驗)前取得教育部中國留學服務中心學歷、學位認證證書。
 
  未在規定時間內取得相關證書的,不予聘用或不予進入下一步招聘環節,責任由應聘人員本人承擔。
 
  二、應聘資格條件
 
  (一)應聘人員應同時具備下列條件:
 
  1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,有良好的職業道德,愛崗敬業,事業心和責任感強。
 
  2.身心健康,具有正常履行招聘崗位職責的身體條件,體檢符合相關要求。
 
  3.機關事業單位正式在編在職人員應聘,須征得所在單位及主管部門書面同意。委培、定向應屆畢業生,須征得原委培、定向單位同意。
 
  4. 符合招聘崗位應聘資格規定的條件(詳見附件1)。其中:
 
  年齡:“30周歲及以下”是指1989年6月3日以后出生(不含6月3日)。年齡以有效身份證記載為準,日期計算截止至報名開始時。
 
  學歷、專業及教師資格:應聘人員本人的有效畢業證所載學歷、專業名稱和教師資格證,應與崗位條件要求相符。不符合報考條件者,請勿報考,否則取消報考或聘用資格,責任由報考者自負。
 
  “所需專業”是指具體專業名稱。高校畢業證書所載專業名稱與教育部公布的專業目錄名稱不一致的,需提供省級教育部門或所在高校對其所學專業的認定證明。如留學期間所學專業與報考崗位國內的專業名稱不一致的,需提供省級教育部門或相關高校科研機構對其留學所學專業的第三方認證,認定與招聘專業為相似專業的可視為專業資格條件合格。
 
  擇業期內未落實工作單位的高校畢業生是指:國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在國家規定的擇業期內未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校,或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。擇業期一般為兩年。
 
  5.符合《成都市事業單位公開招聘工作人員辦法》有關回避的規定。
 
  (二)有下列情況之一者,不得應聘:
 
  1.曾受過各類刑事處罰的。
 
  2.曾被開除中共黨籍、開除公職的。
 
  3.有違法、違紀行為正在接受審查的。
 
  4.黨紀處分尚在影響期、政務處分尚未解除的。
 
  5.尚處于試用期內的新錄用公務員、參公人員(截止日期2020年6月3日)。
 
  6.法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的。
 
  7.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人。
 
  8.2020年8月1日之后未畢業仍然在讀的高校生(不含受疫情影響原定夏季畢業的應屆生)。
 
  9.簡陽市機關事業單位正式在編在職人員。
 
  三、招聘單位、崗位及人數(詳見附件1、附件2)
 
  四、報名及資格審查
 
  (一)報名方式
 
  本次考試采取網上報名、網上繳費方式。不進行網上報名階段資格初審和現場報名。請考生務必嚴格按照招聘單位公布的招聘崗位、應聘資格條件及要求報名,不符者請勿報名。
 
  報名網址:成都市人力資源和社會保障局官網(電腦登錄http://cdhrss.chengdu.gov.cn,點擊“個人服務-人事考試”欄進入成都人事考試網報名)。
 
  (二)報名時間
 
  網上報名:2020年6月3日09:00至6月8日17:00
 
  網上繳費:2020年6月3日09:00至6月9日17:00。
 
  筆試準考證打印:暫定2020年6月18日至6月21日。
 
  筆試時間:暫定2020年6月21日(具體時間詳見準考證)。
 
  根據新冠肺炎疫情防控要求,本次招聘可能會調整考試日程,調整情況將提前在本公告發布網站(成都人事考試網、簡陽市人才網)予以發布,請報考人員隨時關注變化情況并做好相應安排。
 
  (三)報名程序
 
  應聘人員報名前應認真閱讀本公告以及附件等信息。
 
  1.報名注冊
 
  應聘人員須按網絡提示進行注冊,填寫個人基本信息并上傳照片(已經注冊的可直接登錄報名)。電子照片須為本人近期免冠正面證件照,格式為jpg,像素為102(寬)×126(高),大小在20KB至160KB之間。報考人員可下載并使用自動審核程序處理后上傳照片,系統會自動審核照片。照片質量不合格的,應聘人員需按要求重新上傳。不按要求上傳照片或照片模糊不清的,將無法通過系統審核和繳納報名費。上傳照片與本人不符的,將不能參加本次考試。
 
  2.填報信息
 
  上傳照片審查合格的應聘人員,在網上選擇應聘崗位后應如實、準確填寫《應聘資格審查表》的各項內容并認真核對,確認無誤后提交。如因填寫錯誤、不完整、不準確造成資格審查不通過的,應聘人員修改后,在報名截止前可重新提交。報名截止后,將不能報名和再提交,由此產生的后果由應聘人員自行承擔。
 
  3.資格審查
 
  本次公招不進行網上資格審查,報考者最終是否符合所報崗位條件要求,由主考機關負責的面試資格審查(原件校驗)、考核中的復核和審核聘用確認的結果最終確定。報名時應聘人員提供的信息和材料應該真實完整,資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程。
 
  4.確認繳費
 
  應聘人員按網絡提示繳納筆試考務費。根據四川省發展改革委員會、四川省財政廳《關于重新公布人力資源保障部門行政事業性收費的通知》(川發改價格〔2017〕472號)文件規定,筆試每科收費50元。逾期未繳費者,視為自動放棄。繳費成功后將不能再更改報名信息,除崗位取消情況外概不辦理退費手續。
 
  申請免繳考務費的應聘人員,請先進行網上繳費。享受最低生活保障金的城鎮、農村家庭考生憑其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障的證明、特殊困難證明;農村絕對貧困家庭的考生憑其家庭所在地的鄉(鎮)政府、街道辦事處或學校學生處出具的農村特困家庭證明、特殊困難證明;父母雙亡、父母一方為烈士或一級傷殘軍人,且生活十分困難家庭的考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級傷殘軍人證明,當地相關部門出具的父母雙亡證明等有效材料,于2020年6月18日前的工作日內到成都市人事考試中心(地址:成都市中南大街56號2樓)辦理退費手續。逾期未辦理者,不再免考務費。
 
  5.打印筆試準考證
 
  應聘人員繳納了筆試考務費后應及時登陸成都人事考試網,按網絡提示打印《應聘資格審查表》3份(報名系統里打印),供面試資格審查(原件校驗)時使用。應聘人員須在規定時間憑報名時的姓名和身份證號登錄成都人事考試網,按照網絡提示自行打印筆試《準考證》。不具備打印條件的報考者,可持本人有效身份證到成都市人事考試中心打印。逾期未打印者,責任自負。
 
  6.報名要求
 
  每位應聘人員限報本公告中的一個招聘崗位。應聘人員按照公布的招聘崗位、應聘資格條件及要求報名。應聘人員本人的有效畢業證及其所載學歷和專業名稱,應與招聘單位崗位資格條件要求完全相符,不符者請勿報名。報名時應聘人員提供的信息和材料應真實、準確、完整。資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程,任何階段如發現不符合應聘資格條件、弄虛作假或故意隱瞞真實情況者,將隨時取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。
 
  應聘人員網上打印準考證時所留聯系方式應準確無誤,在公開招聘期間應保持通訊暢通;聯系方式變更后,應主動告知招聘單位主管部門。因無法與應聘人員取得聯系所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。
 
  五、考試方式
 
  本次考試分為筆試和面試。筆試由簡陽市人力資源和社會保障局負責組織實施,面試由招聘單位主管部門負責組織實施。
 
  筆試成績=《教育公共基礎》+政策性加分。
 
  考試總成績=筆試成績(《教育公共基礎》+政策性加分)×50%+面試成績×50%。
 
  (一)筆試
 
  1.筆試時間: 2020年6月21日(具體時間詳見準考證)。
 
  2.筆試地點:見筆試《準考證》。
 
  3.筆試科目:《教育公共基礎》,滿分為100分。
 
  4.開考比例:同一崗位招聘人數與報名人數的比例不低于1:3。達不到上述比例的,相應調減該招聘崗位的招聘人數直至取消該招聘崗位。崗位取消或調減情況,于2020年6月12日前在“簡陽市人才網”(http://www.jysrc369.cn)公告。已繳費但招聘崗位被取消的應聘人員,成都人事考試網將于2020年6月18日前通過網絡平臺退還筆試考務費到其支付賬號。
 
  5.政策性加分:經組織選派在服務期滿(服務期限認定截止為2020年6月3日)的“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“社工人才百人計劃”、四川省“一村一名大學生干部”計劃、參加成都市高校畢業生服務城鄉基層項目的志愿者以及大學生退役士兵,按照有關文件規定享受筆試成績加分政策。
 
  符合加分政策的應聘人員請于2020年6月15日至6月16日(上午9:00-12:00,下午13:00-17:00)向簡陽市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科(簡陽市人力資源和社會保障綜合服務中心3樓320辦公室,地址:簡陽市河東新區射洪壩街道辦松林路333號,聯系電話:028-27028363)遞交下列申請材料,經審查符合條件的按政策規定加分(已按規定享受過上述政策性加分、定向招聘、直接考核等優惠政策,考入國家機關事業單位的人員再次參加招考的,不再享受同項目加分政策):
 
  (1)符合政策性加分條件的大學生志愿者,須提供《應聘資格審查表》、本人有效《居民身份證》原件及復印件、服務所在縣(市、區)具有大學生志愿者管理權限的部門出具蓋章的證明材料(內容包括志愿者姓名、身份證號、所屬項目計劃、服務的單位、協議服務期的年限、服務期是否已滿、考核結果、未被機關或事業單位錄<聘>用、未享受過政策性加分),服務期間的相關考核材料,評為優秀的材料,服務協議、服務證書的原件及復印件。
 
  (2)符合政策性加分條件的退役大學生士兵,須提供《應聘資格審查表》、本人有效《居民身份證》、普通高等教育全日制普通班畢業證書、《退役證》以及團以上獎勵證書(證明)的原件及復印件。
 
  材料不齊或逾期未交材料的,不予受理、責任自負。
 
  加分情況于2020年6月19日前在“簡陽市人才網” (http://www.jysrc369.cn)上公布。
 
  6.筆試時須攜帶本人《準考證》和有效《居民身份證》(不含過期身份證和身份證復印件)。
 
  7.筆試成績預計將于筆試結束后15個工作日內通過“簡陽市人才網”公布。
 
  8.根據《四川省人事考試查分規則》規定,本次考試為客觀題科目,不受理查分申請。
 
  (二)資格審查(原件校驗)
 
  資格審查(原件校驗)工作由招聘單位主管部門負責組織實施。資格審查將貫穿于招聘工作的全過程,任何時候發現應聘人員不符合報考條件或弄虛作假的,將取消其聘用資格,責任由本人自行承擔。
 
  1.進入資格審查(原件校驗)人員名單、時間及地點等相關事宜在“簡陽市人才網” (http://www.jysrc369.cn)公布。根據應聘人員筆試成績(含政策性加分),按照崗位招聘人數1:2的比例,從高分到低分依次確定進入資格審查(原件校驗)人員名單(筆試有缺考科目或筆試科目成績為0分人員,不得進入資格審查、原件校驗),末位筆試成績(含政策性加分)出現并列人員一并進入資格審查(原件校驗)。同一招聘崗位的招聘人數與進入資格審查(原件校驗)的人數之比達不到1:2的,相應調減招聘人數。調減后仍然達不到上述比例,則取消該崗位。調減或取消招聘崗位情況將在“簡陽市人才網” (http://www.jysrc369.cn)公布。
 
  2.資格審查(原件校驗)時,須本人持以下資料參加:(1)筆試《準考證》;(2)有效《居民身份證》原件和復印件;(3)參加本次考試網上報名時的《應聘資格審查表》1份;(4)應聘崗位條件規定的畢業證書、教師資格證書(在資格審查、原件校驗時未取得教師資格證的2020年應屆高校畢業生和畢業后兩年擇業期內未落實工作單位的2018、2019屆國家統一招生的普通高校畢業生,按照人社部發〔2020〕24號文件“先上崗,后考證”的規定,可暫不提供教師資格證)的原件和復印件(執外國文憑者,需同時提供國家教育部認證的留學學歷、學位證明原件)。
 
  其中,下列人員還須提供以下相應資料:
 
  (1)機關事業單位正式在編在職人員須提供所在單位及主管部門書面同意材料(按模板出具,詳見附件3);
 
  (2)委培、定向應屆畢業生須提供原委培、定向單位書面同意材料;
 
  (3)報考專項招聘高校畢業生崗位的2018、2019屆國家統一招生的普通高校未落實工作單位的畢業生須提供本人檔案保管存放部門(原畢業學校,或各級畢業生就業主管部門,或畢業生就業指導服務中心,或各級人才交流服務機構,或各級公共就業服務機構)出具的檔案管理證明,并親筆簽署本人擇業期內未落實工作單位的承諾書(承諾書內容詳見附件4);
 
  (4)在資格審查(原件校驗)時未領到畢業證的2020年應屆高校畢業生須提供:本人學生證及學校相關部門出具加蓋鮮章的證明原件,所載內容包括:畢業時間、學歷和所學專業;其最終是否符合報考崗位的條件,以報考者2020年7月31日前提供的畢業證(受疫情影響畢業的可根據所在高校相關規定適當延長)、檔案等記載為準。
 
  3. 資格審查(原件校驗)要求:資格審查(原件校驗)時,如發現應聘人員不符合報考條件或弄虛作假,將取消其面試資格,責任由本人自行承擔。逾期未參加資格審查(原件校驗)人員,視為自動放棄。資格審查(原件校驗)不合格或逾期未參加資格審查(原件校驗)而產生的空額,同一崗位按照筆試成績(含政策性加分)從高分到低分依次等額遞補1次。
 
  資格審查(原件校驗)合格人員,現場領取《面試通知書》。并根據川發改價格〔2017〕472號文件規定,繳納面試費80元/人。
 
  (三)面試
 
  1.面試時間、地點、方式:詳見《面試通知書》。面試成績滿分為100分。
 
  2.面試比例:同一招聘崗位的招聘人數與面試考生人數之比為1:2。面試當日,考生未按規定時間到考場候考的視為放棄面試資格,由此出現的空缺不再遞補。因考生放棄、缺考或面試資格遞補后達不到面試比例等原因導致該崗位面試實際開考比例低于1:2,但實際面試人數大于招聘人數的,仍視為面試形成競爭的有效比例。
 
  面試不能形成競爭(即實際面試人數小于或等于招聘人數)的招聘崗位,該崗位進入體檢環節的人員,其面試成績須不低于60分,否則,不得進入公開招聘的下一環節。
 
  (四)總成績公布
 
  進入面試環節的應聘人員考試總成績于面試后7個工作日內在“簡陽市人才網”(http://www.jysrc369.cn)上公布。
 
  六、體檢
 
  依據招聘崗位及招聘人數,按照應聘人員考試總成績排序從高分到低分依次等額確定進入體檢人員名單。考試總成績相同者,面試成績高者優先;如面試成績再相同者,筆試科目《教育公共基礎》成績高者優先;若筆試科目《教育公共基礎》成績再相同者,再組織一次面試,面試成績高者優先。進入體檢人員由招聘單位主管部門通知并組織體檢。
 
  體檢在二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》(人社部發〔2010〕12號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)及《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉、〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定執行。體檢所產生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。
 
  進入體檢的人員初次體檢不合格或體檢項目結果有疑問的,可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次。復檢到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。
 
  因進入體檢的人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現的空額,按照該招聘崗位已參加面試人員考試總成績排序從高分到低分依次等額遞補1次。
 
  七、考核
 
  體檢合格人員由招聘單位主管部門組織進行考核,考核工作參照成人辦發〔2004〕109號文件規定執行。因進入考核的應聘者個人原因導致無法進行考核或考核不合格出現的空額,按照該招聘崗位已參加面試人員考試總成績排序從高分到低分依次等額遞補1次。
 
  八、公示
 
  考核合格者確定為擬聘人員,在“簡陽市人才網”(http://www.jysrc369.cn)上公示,公示期為7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合應聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現的空缺崗位,按照該招聘崗位已參加面試人員考試總成績排序從高分到低分依次等額遞補1次。
 
  九、聘用及報到
 
  經公示無異議的擬聘人員由簡陽市人力資源和社會保障局審核確認。同一招聘崗位涉及不同招聘單位的擬聘人員,由招聘單位主管部門根據崗位招聘人數,組織擬聘人員按考試總成績排序從高分到低分依次自主選擇招聘單位。
 
  擬聘人員如系2020年應屆畢業生,招聘單位應與其簽訂《就業協議書》并明確報到時應交驗的本次公開招聘應聘崗位資格條件要求的相應畢業證書。
 
  擬聘人員如系未取得教師資格證的2020年應屆高校畢業生(含畢業后兩年擇業期內未落實工作單位的2018、2019屆國家統一招生的普通高校畢業生),按照人社部發〔2020〕24號文件“先上崗,后考證”的規定,須在聘用合同約定的1年試用期內取得本次公開招聘應聘崗位資格條件要求的相應教師資格證;未在聘用合同約定的1年試用期內取得的,依法解除聘用合同。
 
  審核確認后的擬聘人員應在規定的時限內到單位報到。逾期未報到者,視為自動放棄。因上述原因產生的空額,不再遞補。
 
  新聘用的事業單位工作人員實行試用期制度。試用期間有嚴重違規違紀行為或試用期滿考核不合格的,取消聘用。
 
  本次公開招聘的教師辦理正式聘用手續后,在所聘單位最低服務年限為5年(含試用期),服務期未滿的不得辦理流(調)動。
 
  十、紀律與監督
 
  嚴格按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部35號令)要求開展公開招聘工作。招聘單位和工作人員在公開招聘中,應確保信息、過程、結果公開,接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實,取消其聘用資格,并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理,構成犯罪的,依法追究刑事責任。
 
  為保證本次公開招聘教師工作的順利進行,維護招聘工作的公正性、嚴肅性,歡迎社會各界予以監督。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索,凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
 
  十一、其它
 
  (一)招考過程中有關調整、補充、成績公布、資格審查、體檢、遞補等事項,在“簡陽市人才網”(網址www.jysrc369.cn)上公布。請考生密切關注并按要求攜帶規定證件于指定時間到指定地點參加各環節的考聘工作。因報考者不及時、不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息,導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、聘用等各環節的考聘工作的,責任自負。
 
  (二)本次考試未指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何以考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等,均與簡陽市人力資源和社會保障局、簡陽市教育局無關,特此提醒。
 
  監督電話:簡陽市紀委監委駐市人社局紀檢監察組
 
  028-27028362
 
  簡陽市紀委監委駐市教育局紀檢監察組
 
  028-27215804
 
  咨詢電話:簡陽市人力資源和社會保障局028-27028363
 
  簡陽市教育局 028-27215515
 
  網上報名技術支持電話 028-12333
 
  附件1:2020年簡陽市公開招聘教師崗位表(176)
 
  附件2:2020年簡陽市公開招聘教師招聘單位一覽表(41)
 
  附件3:單位同意報考證明
 
  附件4:未落實工作單位承諾書
 
  簡陽市人力資源和社會保障局
 
  簡陽市教育局
 
  2020年5月22日

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